Ja ostatnio trafiłam na ciekawą stronę i dowiedziałam się że pracodawca przegląda facebook pracowników, i nawet jak mu się coś nie spodoba to może zwolnić. Jestem w szoku trochę. Czytałam w poradniku o tym jak ukryć facebooka http://www.echos.pl/jak-ukryc-facebooka-...racodawca/ chyba tak zrobię.

Bo wiele osób niestety nie zdaje sobie sprawy, że obecność na portalach społecznościowych jest źródłem wielu informacji o nas. Dodajemy tam wszystko nie zastanawiając się nad tym jak to może wyglądać dla takich osób jak szef. Moja koleżanka była na L4 a w tym czasie pojechała na wieś do rodziny i zdjęcia dodała i miała z tego spore problemy. Nie zwolnili jej ale zasiłek musiała oddać. Ale ludzie przez takie coś tracą nawet pracę. Gdyby ktoś jej szukał to na http://www.mostwanted.pl/dla-pracownika/oferty-pracy/ jest sporo ofert. Może komuś się przydadzą.

Sytuacja na rynku pracy jest teraz trudna przez epidemię koronawirusa. Pracujące mamy małych dzieci mają wsparcie w postaci zasiłku opiekuńczego. Na https://hotmoney.pl/pomoc-dla-pracujacyc...arantanny/ można przeczytać więcej o tym zasiłku.