Rekruterzy w firmie mają naprawdę trudne zadanie, od ich decyzji zależy w dużej mierze czy na danym stanowisku będzie pracować osoba z odpowiednimi kwalifikacjami i umiejętnościami personalnymi. Jak mogą sobie pracę ułatwić? Widzę, że na tej stronie
https://extended.tools/extended-disc-ana...ywidualna/ dostępne jest narzędzie które opisuje między innymi mocne strony, potencjał kandydata, określa jego styl zachowania i komunikacji.
My skorzystaliśmy z usług profesjonalnej firmy zajmującej się rekrutacją i dzięki temu wszystko przebiegło bardzo sprawnie. Polecam zajrzeć na
https://saleshr.pl/agencja-hr-krakow-2/, by poczytać na ich temat więcej.
Kilka razy szukaliśmy już do naszej firmy specjalistów IT oraz do działu sprzedaży jednak portale ogłoszeniowe totalnie zawiodły dlatego dzięki rekomendacji kolegi z innej firmy postanowiliśmy skorzystać z usług Agencji Rekrutacyjnej ERS.pl z Krakowa. Mają sobie tylko znane metody, ale są ponoć niezwykle skuteczni i dają gwarancję, ze znaleziony przez nich pracownik przepracuje w firmie określony w umowie czas. Jeśli nie to bezpłatnie powtórzą rekrutację. Na stronie
https://ers.pl/ można zapoznać się ze szczegółami ich pracy.